1. 制订基地年度培训计划，并按批准的培训计划组织招生及实施培训工作。

2. 制定培训班教学计划、日程安排，并按计划、日程落实各培训环节。

3. 对培训教学过程实施全程管理，确保培训教学质量。

4. 完成与培训相关的行政及服务性事务工作。

5. 负责培训经费的管理与使用。

6. 对培训工作做出及时、准确的评价和总结，不断改进培训效果。

7. 开拓培训新领域。

8. 配合院有关部门开展多媒体课件、精品课程、网络课程等教学资源建设。

9. 配合院有关部门开展本院教师的培训工作。

10. 承担教育部及本院交办的其它事项。